KANZLEITEAM
ADRESSE
Rechtsanwaltskanzlei Ruthmann
Neuwerkstraße 38
99084 Erfurt
KONTAKT
Tel. 0361 22 95 90 00
info@ruthmann-recht.de
Frank Michael Ruthmann
Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht
Frank M. Ruthmann
Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht
Rechtsanwalt Frank Ruthmann gründete 1996 die
Kanzlei in Erfurt.
Als Fachanwalt für Arbeitsrecht verfügt er über
besondere Qualifikationen auf diesem Rechtsgebiet.
Er ist Mitglied im Rechtsberatungsnetzwerk des
Deutschen Diabetiker Bundes und vertritt seit mehr
als 20 Jahren die Bundesrepublik Deutschland im Falle
von Ansprüchen nach dem NATO-Truppenstatut.
Berufliche Stationen im Überblick
Studium der Rechtswissenschaften an der Universität zu Köln
Referendarzeit beim Landgericht Düsseldorf sowie beim Rechtsamt
der Stadt Fürstenwalde
1993 Zulassung zur Rechtsanwaltschaft
1994 und 1995 Berater der Ämter zur Regelung offener Vermögensfragen
in Eisenach, Bad Salzungen und Wernigerode
1996 Gründung der Rechtsanwaltskanzlei Ruthmann in Erfurt
1996 - 1998 zusätzlich Dozent für Recht für die Firma IAD GmbH in Erfurt
2001 Qualifizierung zum Fachanwalt für Arbeitsrecht
seit 2013 Mitglied im Rechtsberatungsnetzwerk des Deutschen Diabetiker Bundes
Unsere Mitgliedschaften und Kooperationen:
Rechtsanwälte dürfen den Titel Fachanwalt nur nach ausdrücklicher
vorheriger Zulassung durch die Rechtsanwaltskammer führen.
Hierfür müssen sie zuvor besonders profunde Kenntnisse auf einem
Rechtsgebiet nachweisen und diverse, von der Kammer festgelegte,
Voraussetzungen erfüllen. Die Erfüllung dieser Voraussetzungen wird
übrigens genauestens geprüft.
Der einmal erteilte Titel des Fachanwalts muss jedes Jahr aufs Neue
verteidigt werden, durch den Nachweis einer fachlichen Weiterbildung.
Voraussetzungen für den Fachanwalt für Arbeitsrecht
Mindesten 3 Jahre Zulassung als Rechtsanwalt sowie Tätigkeit
als Rechtsanwalt innerhalb der letzten 6 Jahre
Theoretischer Lehrgang für angehende Fachanwälte von mindestens
120 Zeitstunden
Praktische Erfahrung als Rechtsanwalt im Arbeitsrecht, nachgewiesen
durch selbständige Bearbeitung von mehr als 100 Fällen im Arbeitsrecht
innerhalb der letzten drei Jahre
Jährlicher Besuch von Fortbildungsveranstaltungen für Fachanwälte
im Arbeitsrecht
FACHANWALT